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2019年南京市浦口區(qū)部分事業(yè)單位下半年公開招聘工作人員34名公告

2019-11-25 15:06 南京市人力資源和社會保障局 514

摘要:  根據(jù)市委辦公廳、市政府辦公廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法〉的通知》(寧委辦發(fā)〔2011〕83號),為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,經(jīng)南京市浦口區(qū)人力資源和社會保障局審核、南京市人力資源和社會保障局核準(zhǔn) ...

根據(jù)市委辦公廳、市政府辦公廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法〉的通知》(寧委辦發(fā)〔2011〕83號),為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,經(jīng)南京市浦口區(qū)人力資源和社會保障局審核、南京市人力資源和社會保障局核準(zhǔn),浦口區(qū)部分事業(yè)單位2019年下半年面向社會公開招聘34名事業(yè)編制內(nèi)工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘崗位

本次招聘的單位、崗位、數(shù)量、資格條件和相關(guān)信息,在南京市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://rsj.nanjing.gov.cn)、南京人事考試網(wǎng)(www.njrsks.net)、浦口區(qū)政府網(wǎng)(http://www.pukou.gov.cn/xwpd/)等網(wǎng)站發(fā)布。

有關(guān)招聘信息咨詢,請直接與招聘單位聯(lián)系,聯(lián)系方式詳見《南京市浦口區(qū)部分事業(yè)單位2019年下半年公開招聘崗位信息表》(以下簡稱《崗位信息表》)。

二、報名條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件:

1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;堅持四項基本原則,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。

2.遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公。

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

4.年齡在18周歲以上,35周歲以下(1983年12月1日至2001年11月30日出生)。對年齡有具體要求的,以《崗位信息表》為準(zhǔn),年齡計算方法不變。

5.符合崗位要求的其他資格條件(詳見《崗位信息表》),其中,“專業(yè)”條件按《江蘇省2019年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》設(shè)置。有工作經(jīng)歷要求的,工作經(jīng)歷計算的截止日期為2019年11月30日。

(二)不得報考情形:

1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生。

2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

3.應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的。

4.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

(三)有關(guān)要求

1.資格條件中的應(yīng)屆畢業(yè)生,指國(境)內(nèi)全日制普通高校2019年畢業(yè),并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的人員。

2.面向大學(xué)生村官的崗位要求:本市聘期已滿三年(截止2019年11月30日)且考核合格,現(xiàn)仍在本市村(社區(qū))任職的江蘇省、南京市選聘的大學(xué)生村官,同時符合報考崗位要求的其他資格條件(詳見《崗位信息表》)。

3.取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按蘇人社發(fā)〔2012〕418號文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、招聘程序

(一)報名程序及要求

1.網(wǎng)上報名:本次招聘實行網(wǎng)上報名。

報名網(wǎng)址:南京人事考試網(wǎng)(www.njrsks.net)。報名、照片上傳時間:2019年11月30日9:00-12月4日16:00,節(jié)假日正常報名。

2.資格初審:招聘單位或其主管部門根據(jù)其設(shè)置的招聘崗位條件,負(fù)責(zé)對網(wǎng)上報名的應(yīng)聘人員進(jìn)行報考資格初審。

資格初審時間:2019年11月30日9:00-12月4日18:00。

3.應(yīng)聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間:2019年11月30日9:00-12月5日16:00。

4.資格初審單位或其主管部門對資格初審異議的處理時間:2019年11月30日9:00—12月6日18:00。

5.信息查詢:應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息后可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。如對初審意見有異議,請及時向招聘單位或其主管部門陳述申辯,聯(lián)系方式可從《崗位信息表》中相應(yīng)崗位的“政策咨詢電話”欄內(nèi)獲取。在報名時間結(jié)束前,資格初審未通過者,可改報符合資格條件的其他崗位。

6.繳費(fèi)確認(rèn):通過資格初審的應(yīng)聘人員,在南京人事考試網(wǎng)通過網(wǎng)上銀行進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)(100元/人)(蘇價費(fèi)函﹝2007﹞146號)。

繳費(fèi)確認(rèn)時間:2019年11月30日9:00至12月8日16:00。

通過初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員,即報名成功。未按時在網(wǎng)上確認(rèn)報名資格、上傳照片、繳納報名費(fèi)的視為報名無效。

7.核減(取消)計劃:各崗位筆試開考比例詳見崗位信息表“開考比例”欄,報名人數(shù)未達(dá)開考比例將相應(yīng)核減或取消招聘計劃。

報名結(jié)束后,報考被取消崗位且已成功繳費(fèi)的應(yīng)聘人員,可于2019年12月9日10∶00-16∶00,登錄南京人事考試網(wǎng)補(bǔ)報符合條件的其他崗位,補(bǔ)報不成功應(yīng)聘人員的報名費(fèi)將通過網(wǎng)上銀行退還。

8.準(zhǔn)考證打。和ㄟ^資格初審且網(wǎng)上繳費(fèi)成功者于2019年12月16日至12月20日登陸南京人事考試網(wǎng),下載打印準(zhǔn)考證。打印中如有問題,請直接與南京市人事考試中心聯(lián)系,聯(lián)系電話:025-83151200。

9.應(yīng)聘人員有關(guān)要求

(1)仔細(xì)閱讀“誠信承諾書”,嚴(yán)格按招聘崗位要求和網(wǎng)上提示,如實填報個人信息,報名表中所填專業(yè)應(yīng)與畢業(yè)證書專業(yè)一致,提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整、有效,嚴(yán)禁弄虛作假、嚴(yán)禁違紀(jì)違規(guī)。

(2)照片上傳為本人近期免冠2寸正面證件電子照片(jpg格式,大小在20KB以下)。

(3)報名只能選擇一個招聘單位中的一個崗位,資格初審?fù)ㄟ^后,一般不得更改報名信息。需使用本人在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。

(二)考試方式和實施辦法

考試采取筆試和面試(面試可采取結(jié)構(gòu)化面試、專業(yè)技能考核等一種或多種方式)相結(jié)合的方式進(jìn)行,應(yīng)聘人員總成績采用百分制計算,具體考試形式和總成績計算方法詳見《崗位信息表》。

1.筆試:筆試委托南京市人事考試中心統(tǒng)一組織,不指定考試教材。

(1)筆試科目

本次招聘筆試不區(qū)分招聘崗位類別,所有招聘崗位筆試科目均為《綜合知識和能力素質(zhì)》,筆試內(nèi)容相同。

(2)筆試時間和地點(diǎn)

筆試時間:2019年12月21日9:00-11:30。

筆試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和有效居民身份證按照規(guī)定的時間到考點(diǎn)參加筆試。未按準(zhǔn)考證指定考試時間、地點(diǎn)參加考試的,視為自動放棄。筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場。

(3)筆試成績將以百分制的形式在南京人事考試網(wǎng)公布,應(yīng)聘人員可憑本人有效居民身份證查詢。

2.面試:筆試閱卷結(jié)束后,由區(qū)有關(guān)部門研究確定最低合格分?jǐn)?shù)線,面試人選在筆試合格者中,從高分到低分,按實際崗位招聘數(shù)的相應(yīng)比例(同開考比例)確定。

(1)資格復(fù)審

面試前,招聘單位或其主管部門將對取得面試資格的應(yīng)聘人員進(jìn)行報考資格復(fù)審。參加資格復(fù)審的人員名單和相關(guān)要求,由招聘單位或主管部門通知應(yīng)聘人員,或通過其網(wǎng)站公布。應(yīng)聘人員請在成績公布后,保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘單位或主管部門通知資格復(fù)審或遞補(bǔ),無法聯(lián)系者視為自動放棄。

資格復(fù)審時,應(yīng)聘人員須根據(jù)單位要求持筆試準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)崗位所需的證書、工作經(jīng)歷的證明等,近期2寸免冠照片1張;在國(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的人員須出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明;面向大學(xué)生村官的崗位,須提供大學(xué)生村官證明(經(jīng)街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)和區(qū)組織部門審核,并蓋章確認(rèn)的網(wǎng)上報名表)。上述證件及相關(guān)材料均需交驗原件并提供復(fù)印件。

復(fù)審合格者進(jìn)入面試。復(fù)審不合格的,取消面試資格,并在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。被取消面試資格者如對資格復(fù)審有異議,可在收到通知后3個工作日內(nèi)向招聘單位或其主管部門陳述申辯。

通過資格復(fù)審進(jìn)入面試的人員名單將在各招聘單位或主管部門網(wǎng)站公布。

(2)面試由招聘單位主管部門組織,面試成績當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。招聘崗位有專業(yè)測試、技能操作等要求的,其所占面試成績的比例詳見《崗位信息表》。

面試沒有形成競爭的崗位,面試中的各項考試(含專業(yè)測試、技能操作等)合格分?jǐn)?shù)線分別為該項考試(含專業(yè)測試、技能操作等)總分?jǐn)?shù)的60%;已經(jīng)形成競爭的崗位,面試中的各項考試(含專業(yè)測試、技能操作等)合格分?jǐn)?shù)線分別為該項考試(含專業(yè)測試、技能操作等)總分?jǐn)?shù)的50%。對合格分?jǐn)?shù)線有特殊要求的詳見《崗位信息表》。

(三)體檢、考察

考試結(jié)束后,在面試合格人員中,根據(jù)總成績按崗位招聘數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。如總成績相同,按筆試成績從高到低的順序確定參加體檢人員,如筆試成績?nèi)韵嗤衅竼挝豢蓪Τ煽兿嗤娜藛T組織加試。有工作單位的體檢人員須于體檢前提供單位同意報考的證明。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

對體檢合格人員由招聘單位(主管部門)按照相關(guān)規(guī)定對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實績等進(jìn)行考察?疾旃ぷ鲄⒄铡妒∥M織部等三部門關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》(蘇人社發(fā)〔2013〕165號)執(zhí)行。

(四)公示與聘用

招聘單位根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單,擬聘用人員名單將在南京市人力資源和社會保障局網(wǎng)、浦口區(qū)政府網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

公示無異議的人員,經(jīng)公開招聘綜合管理部門備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級?己瞬缓细裾,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員應(yīng)在招聘單位或主管部門規(guī)定時間內(nèi)辦理報到和有關(guān)手續(xù),因擬聘用人員個人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的,取消其聘用資格。

因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的,如需遞補(bǔ),可由招聘單位主管部門報公開招聘綜合管理部門審核通過后,在該崗位的面試合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ),聘用審批后不再遞補(bǔ)。

四、工作紀(jì)律

應(yīng)聘人員在報名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實存在違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令),視具體情形和情節(jié)輕重,分別給予取消報考資格、取消考試成績、不予聘用、記入誠信檔案等處理,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令)進(jìn)行處理。

五、招聘咨詢

招聘單位咨詢:詳見崗位信息表

浦口區(qū)人社局招聘政策咨詢:025-58883228

南京市人事考試中心考務(wù)咨詢:025-83151200

六、招聘監(jiān)督

浦口區(qū)人社局監(jiān)督電話:025-58883228

附件:南京市浦口區(qū)部分事業(yè)單位2019年下半年公開招聘崗位信息表

南京市浦口區(qū)人力資源和社會保障局

2019年11月25日

原標(biāo)題:南京市浦口區(qū)部分事業(yè)單位2019年下半年公開招聘工作人員公告

 

源鏈接:http://rsj.nanjing.gov.cn/njsrlzyhshbzj/201911/t20191125_1717683.html

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