根據(jù)全縣公安工作需要，經(jīng)霍邱縣人民政府批準(zhǔn)，霍邱縣公安局面向社會(huì)公開選聘警務(wù)輔助人員，現(xiàn)公告如下：
一、選聘原則
堅(jiān)持公開信息、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)選聘的原則，公開進(jìn)行選聘，統(tǒng)一考試考核，嚴(yán)把選聘標(biāo)準(zhǔn)。
二、選聘人數(shù)
共選聘警務(wù)輔助人員145名，具體情況如下：

      

三、選聘條件
(一)基本條件:
1、戶籍：具有本縣戶籍或在本縣內(nèi)連續(xù)居住兩年以上的外地戶籍人員（外縣戶籍人員另須提供在本縣居住相關(guān)證明資料，如房產(chǎn)證、房屋租賃協(xié)議等）；
2、年齡：18周歲（2002年 6月 30日）以上、30周歲（1990年 6月30 日）以下；
3、身高：男性1.68米以上，女性1.60米以上；
4、文化程度：高中及以上學(xué)歷（B崗大�；虼髮Ｒ陨衔幕�程度）；
（二）有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
⒈在讀的全日制普通高校學(xué)生；
⒉現(xiàn)役軍人；
⒊曾因違法行為，被給予行政拘留、強(qiáng)制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;
⒋曾受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;
⒌曾被開除黨、團(tuán)籍的或近三年受過記過以上紀(jì)律處分的;
⒍被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或辭退的;
⒎曾因違反警務(wù)輔助人員管理相關(guān)紀(jì)律或規(guī)定被開除、辭退解聘的;
⒏家庭成員或近親屬被判過刑罰的，本人或家庭成員及近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;
⒐有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
⒑其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的;
⒒法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形人員。
四、崗位及待遇
工作崗位由霍邱縣公安局統(tǒng)一安排，主要從事公安警務(wù)輔助工作。待遇為基本工資和績(jī)效工資，月基本工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，每月根據(jù)工作實(shí)績(jī)，發(fā)放績(jī)效工資等，辦理社會(huì)保險(xiǎn)，統(tǒng)一配發(fā)制式服裝。
五、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間：2020年 7 月 10日至7 月 12日(上午8時(shí)至12時(shí)；下午2時(shí)30至5時(shí)30分)。
報(bào)名地點(diǎn)：縣人社局一樓人力資源大廳（詳細(xì)地址：蓼城廣場(chǎng)縣直中心幼兒園對(duì)面）
報(bào)名方式：報(bào)名時(shí)需提供本人身份證、戶口本、畢業(yè)證及復(fù)印件、近期1寸免冠同底彩色照片5張，有駕駛證或計(jì)算機(jī)等級(jí)證書的同時(shí)提供，外地戶籍人員需提供在本縣內(nèi)連續(xù)居住兩年以上的相關(guān)證明材料。繳納報(bào)名考試費(fèi)（筆試費(fèi)）45元，并填寫報(bào)名資格審查表。
六、資格審查
報(bào)名結(jié)束后，對(duì)報(bào)考者所提供的證件資料以及相關(guān)信息與選聘條件和要求進(jìn)行審查，凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與選聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。資格審查工作由縣公安局負(fù)責(zé)，對(duì)通過資格審查的，核發(fā)《準(zhǔn)考證》。領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》時(shí)間在霍邱政府網(wǎng)和霍邱新聞網(wǎng)上另行公告。
七、考試
（一）筆試
1、筆試內(nèi)容包括公安工作常識(shí)、法律常識(shí)、高中語文基礎(chǔ)知識(shí)，卷面分100分。
2、筆試工作由縣人社局、霍邱縣公安局共同組織實(shí)施。
3、筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》�？荚嚂r(shí)持本人身份證和準(zhǔn)考證按規(guī)定的時(shí)間及地點(diǎn)參加筆試（領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間，請(qǐng)屆時(shí)登錄霍邱縣人民政府網(wǎng)及霍邱公安網(wǎng)）。
4、具有C1及以上駕駛證或計(jì)算機(jī)等級(jí)證書（省二級(jí)及以上）的加2分,不累計(jì)加分，計(jì)入筆試總成績(jī)。
（二）體能測(cè)試
A、C、D崗分別按崗位數(shù)1:1.5比例入圍參加體能測(cè)試，體能測(cè)試成績(jī)按實(shí)際得分加入筆試成績(jī)，合成考試總成績(jī)。B崗按崗位數(shù)1:3比例入圍參加體能測(cè)試，再按實(shí)際總成績(jī)（筆試成績(jī)+體能測(cè)試成績(jī)）確定崗位1：2比例入圍面試。體能測(cè)試工作由縣公安局組織，體能測(cè)試參照《公安民警體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定進(jìn)行。如總分相同，以筆試客觀題得分排序。
（三）面試
因?yàn)閸徫恍枨螅?10指揮中心崗位設(shè)置面試環(huán)節(jié)，按體能測(cè)試合格后崗位數(shù)1:2入圍進(jìn)行面試，分值由總成績(jī)（筆試成績(jī)+體能成績(jī)）與面試成績(jī)按照80%、20%的比例計(jì)考試總成績(jī)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（四）體檢
A、B、C、D崗分別根據(jù)總成績(jī)從高分到低分確定參加體檢對(duì)象。體檢由霍邱縣公安局組織，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》人民警察職位要求執(zhí)行。
（五）政審
對(duì)擬選聘對(duì)象進(jìn)行政治審查。政審工作由霍邱縣公安局組織。政審、體檢不合格，按照考試總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)一次。
（六） 公示
體檢、考察均合格的，確定為擬聘對(duì)象，擬聘人員名單向社會(huì)公示三天，經(jīng)公示無異議的，由霍邱縣公安局統(tǒng)一組織參加崗前培訓(xùn)。
   （七）培訓(xùn)
體檢、政審合格后，由霍邱縣公安局開展崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后上崗試用，試用期三個(gè)月。
（八）選崗
崗前培訓(xùn)考核合格人員，由霍邱縣公安局組織分配崗位，其中D崗按照考試總成績(jī)從高分到低分順序自主選崗，選崗時(shí)間另行通知。對(duì)未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加選崗的考生，視為自動(dòng)放棄選崗資格，由霍邱縣公安局統(tǒng)一分配。
（九）聘用
培訓(xùn)及試用考核合格者，由霍邱縣公安局與本人簽訂勞動(dòng)合同，從事警務(wù)輔助工作。
八、其他事項(xiàng)
本《公告》由霍邱縣公安局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：霍邱縣公安局0564-6066343；0564-6066308