摘要: 2021合肥長豐縣崗集鎮(zhèn)人民政府招聘村(社區(qū))后備干部25人公告為進(jìn)一步優(yōu)化崗集鎮(zhèn)各村(社區(qū))后備干部隊伍,加大后備干部培養(yǎng)選用力度,引導(dǎo)高素質(zhì)人才扎根基層干事創(chuàng)業(yè),長豐縣崗集鎮(zhèn)人民政府決定公開招聘一批村(社 ...
2021合肥長豐縣崗集鎮(zhèn)人民政府招聘村(社區(qū))后備干部25人公告為進(jìn)一步優(yōu)化崗集鎮(zhèn)各村(社區(qū))后備干部隊伍,加大后備干部培養(yǎng)選用力度,引導(dǎo)高素質(zhì)人才扎根基層干事創(chuàng)業(yè),長豐縣崗集鎮(zhèn)人民政府決定公開招聘一批村(社區(qū))后備干部,招聘事項公告如下: 一、基本原則 公正、公平、公開、擇優(yōu) 二、招聘崗位及要求
三、應(yīng)聘條件 (一)具有中華人民共和國國籍; (二)熱愛社會主義,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)守法、品行端正; (三)具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德; (四)具有正常履行職責(zé)的身體條件; (五)具備擬報考崗位所需的其他資格條件; (六)具有下列情形之一的,不得報考: 1、受過刑事處罰或者治安管理處罰的,近2年受到行政拘留處罰的,存在涉黑涉惡13種重點情形之一的; 2、有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的; 3、因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的; 4、參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的; 5、本人及主要社會關(guān)系成員在村(社區(qū))重點工作推進(jìn)(如征地拆遷、信訪維穩(wěn)、社區(qū)治理)中不支持、不擔(dān)當(dāng)、不作為的。 6、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。 四、招聘程序 (一)發(fā)布公告 2021年7月30日于北京外企人力資源服務(wù)安徽有限公司網(wǎng)(http://www.fescoanhui.com/Job.aspx)發(fā)布招聘信息。 (二)報名方式及時間 1、報名方式:在線報名http://zhaokao.fescoanhui.com/index/ 2、報名時間:2021年7月30日09:00-8月10日17:00(若有崗位投遞情況不佳的,可以適當(dāng)延期,具體以公告為準(zhǔn)); (三)資格審查 資格審查截止時間2021年8月12日下午17:00;由北京外企人力資源服務(wù)安徽有限公司通過報名系統(tǒng)在線對報名人員進(jìn)行資格審查;凡弄虛作假者雖通過資格審查但實際與招聘條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即取消考試、錄用資格。 資格審查通過人數(shù)需達(dá)到1:2比例方可開考,若達(dá)不到比例,則相應(yīng)核減招聘人數(shù)。資格初審?fù)ㄟ^的人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。 (四)筆試 1、筆試時間、地點及準(zhǔn)考證的下載請及時關(guān)注北京外企人力資源服務(wù)安徽有限公司官網(wǎng)查詢通知; 2、筆試科目為《綜合知識》,主要考察語文基礎(chǔ)知識、數(shù)量關(guān)系、邏輯推理、時事政治、公文基礎(chǔ)知識、計算機(jī)操作、法律法規(guī)、脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、農(nóng)村農(nóng)業(yè)知識等。滿分100分,筆試采取閉卷形式進(jìn)行,不指定參考資料; 3、筆試成績于筆試結(jié)束后3個工作日在北京外企人力資源服務(wù)安徽有限公司官網(wǎng)上公示; 4、按筆試成績從高到低,按1:2比例確定入圍面試的人員。(若有考生成績相同,一并進(jìn)入下一環(huán)節(jié))。 (五)資格復(fù)審 1.被確定為參加面試的考生須進(jìn)行資格復(fù)審,在規(guī)定的時間內(nèi),考生提供本人有效身份證件、學(xué)歷證書、原件及復(fù)印件,同時攜帶網(wǎng)上打印的報名表,到指定地點進(jìn)行資格復(fù)審。資格審查合格后在系統(tǒng)內(nèi)領(lǐng)取面試通知書。 2.凡與報考條件不符,不能提供規(guī)定證明(證件)材料或不在規(guī)定時間內(nèi)接受資格復(fù)審的,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。出現(xiàn)入圍人員缺額的,在規(guī)定時間內(nèi)等額遞補(bǔ)一次,遞補(bǔ)遇有多名考生筆試成績相同的,一并進(jìn)入。資格復(fù)審時間、地點另行通知。 (六)面試 采取結(jié)構(gòu)化面試,主要考察報考人員的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、解決實際問題能力、心理素質(zhì)與應(yīng)變能力等,滿分100分。 考生攜帶身份證與面試通知書參加面試。具體面試通知在北京外企人力資源服務(wù)安徽有限公司官網(wǎng)上發(fā)布。 (七)確定初選人員 筆試、面試成績按4:6比例合成計算總成績(保留到小數(shù)點后兩位),按崗位計劃數(shù)1∶1的比例,從高分到低分確定初選人員名單。若出現(xiàn)總成績并列的,以面試成績從高分到低分決定取舍。 (八)體檢和政審 對初選人員先進(jìn)行體檢,后進(jìn)行政審考察。因個人放棄或體檢、考察不合格造成崗位空缺,按合成總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。 體檢合格考生于規(guī)定的時間內(nèi)提供政治考察材料,具體如下: 1、戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪證明。 2、無不良信用記錄證明(個人前往中國人民銀行辦理)。 3、現(xiàn)實表現(xiàn)材料(應(yīng)屆生由學(xué)校提供,歷屆生尚未工作的由常住地社居委提供,已工作的由最后一次參加工作的單位提供),內(nèi)容必須包括:(1)有無因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘情況;(2)有無參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動情況。 政治考察主要強(qiáng)調(diào)考生本人思想進(jìn)步、品德優(yōu)良、作風(fēng)正派,有較強(qiáng)的組織紀(jì)律性和法制觀念。 初選人員提供戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的《無犯罪記錄證明》時,需我公司提供介紹信的,可前往北京外企人力資源服務(wù)安徽有限公司領(lǐng)取。 (九)公示 體檢和政審合格人員,在北京外企人力資源服務(wù)安徽有限公司官網(wǎng)上公示五個工作日,公示無異議者被確定為本次公開招聘的錄用人員。 (十)上崗時間: 9月15日前。 五、聘用與管理 (一)公示期滿后,公示無異議或有異議但不影響聘用的即辦理聘用手續(xù)。聘用人員統(tǒng)一由鎮(zhèn)政府統(tǒng)籌分配,并由分配所到的村(社區(qū))與擬聘人員按照《中華人民共和國勞動合同法》有關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同。試用期為3個月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考察合格的,予以正式聘用并上報上級組織部門;不合格的,取消聘用。考察工作按個人述職、民主測評、黨員(群眾)代表個別談話等方式進(jìn)行; (二)聘用人員作為村級后備干部培養(yǎng),比照村(社區(qū))干部待遇; (三)聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)報到,未按時報到,視為自動放棄; (四)在錄取后個人放棄或聘用期間由于個人原因工作不勝任的,予以解除勞動合同; (五)建立考生成績檔案。對參加本次招聘并完成面試的所有考生進(jìn)行登記造冊,招聘結(jié)束后,如有人員空缺,可依據(jù)相關(guān)程序,按照考生綜合成績從高分到低分擇優(yōu)補(bǔ)充,補(bǔ)充有效期截止2021年12月31日。 六、其他事項 (一)為保證考生身體健康,根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求,考生筆試、面試前,應(yīng)當(dāng)主動出示安徽省電子健康通行碼(綠碼),并按要求主動接受體溫測量。持非綠碼的考生,須提供考試前14天內(nèi)在我省檢測機(jī)構(gòu)2次間隔24小時以上的核酸檢測陰性報告,其中1次為考前48小時內(nèi)的核酸檢測陰性報告;開考前14天內(nèi)有發(fā)熱、咳嗽等癥狀的,須提供縣級以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的診斷證明和考前48小時內(nèi)的核酸檢測陰性報告。無法提供健康證明的,以及經(jīng)現(xiàn)場衛(wèi)生防疫專業(yè)人員確認(rèn)有可疑癥狀(體溫37.3℃及以上,出現(xiàn)持續(xù)干咳、乏力、呼吸困難等癥狀)的考生,不得進(jìn)入考場?忌枳詡淇谡郑蓑灴忌矸輹r按要求及時摘戴口罩外,進(jìn)入考點、參加考試應(yīng)當(dāng)全程佩戴口罩。對于瞞報、虛報個人旅居史和健康癥狀的,涉及違反法律、法規(guī)的,交由有關(guān)部門依法給予處罰。 (二)應(yīng)聘人員在報考期間,應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告,及時查看關(guān)注北京外企人力資源服務(wù)安徽有限公司(http://www.fescoanhui.com/Job.aspx)發(fā)布的最新信息和公告,保持通訊暢通有效,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。 (三)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站等,均與招錄機(jī)關(guān)無關(guān)。 (四)咨詢電話:0551-65265195。 咨詢電話請在工作日(上午9:00-12:00、下午13:30-18:00)撥打。 (五)本次招錄解釋權(quán)由招錄考務(wù)組負(fù)責(zé)。 北京外企人力資源服務(wù)安徽有限公司 2021年7月30日 |
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