摘要: 根據(jù)《關(guān)于健全完善村（社區(qū)）級配套組織等相關(guān)工作的通知》（肥組字〔2018〕42號）文件精神，為適應(yīng)銘傳鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要，進(jìn)一步加強(qiáng)村級干部隊伍建設(shè)，經(jīng)鄉(xiāng)黨委會會議研究決定，按照公開選拔的方法，選拔村級后 ...
根據(jù)《關(guān)于健全完善村（社區(qū)）級配套組織等相關(guān)工作的通知》（肥組字〔2018〕42號）文件精神，為適應(yīng)銘傳鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要，進(jìn)一步加強(qiáng)村級干部隊伍建設(shè)，經(jīng)鄉(xiāng)黨委會會議研究決定，按照公開選拔的方法，選拔村級后備干部20名�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、選拔原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)“的原則，實行考試與考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。
二、選拔對象及條件
（一）選拔對象
面向肥西縣公開選拔村級后備干部，需具有肥西縣戶籍或婚嫁入肥西縣戶籍；因升學(xué)、參軍、購房等原因戶籍遷出的原銘傳鄉(xiāng)戶籍人口。
（二）選拔條件
1.政治素質(zhì)好。能夠?qū)W習(xí)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家法律法規(guī)，認(rèn)真落實上級黨委、政府決策部署，堅決服從上級管理。
2.模范作用好。在遵守黨規(guī)黨紀(jì)和法律法規(guī)、發(fā)展經(jīng)濟(jì)、帶領(lǐng)群眾致富、支持“兩委”工作、維護(hù)社會穩(wěn)定、履行村規(guī)民約、加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理等方面起模范帶頭作用。
3.工作作風(fēng)好。有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感，有志于農(nóng)村工作，處事公道，作風(fēng)正派，創(chuàng)新意識強(qiáng)。
4.群眾基礎(chǔ)好。熱愛家鄉(xiāng)、心系群眾，積極主動地幫助群眾解決生產(chǎn)生活中的實際困難；善做群眾工作，有較好的群眾基礎(chǔ)。
5.綜合素質(zhì)好。身體健康，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。
6.年齡及學(xué)歷要求：
需具備國家教育部門承認(rèn)的大專及其以上學(xué)歷，年齡35周歲及以下為1986年3月15日及以后出生（以上年齡條件以有效居民身份證為準(zhǔn)）；退伍軍人學(xué)歷可放寬到高中及中專。
7.有下列情形者，不得參加選拔：
（1）不符合崗位招聘條件的人員；
（2）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
（3）曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾受到限制人身自由行政處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員、存在“村霸”和涉黑涉惡等問題的人員；
（4）現(xiàn)役軍人；
（5）經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�？计趦�(nèi)的人員;
（6）存在“帶病入黨”、弄虛作假、徇私舞弊等發(fā)展黨員違規(guī)違紀(jì)問題且未受處理的，存在嚴(yán)重違法用地、嚴(yán)重?fù)p害生態(tài)環(huán)境等行為尚未整改的，參與串聯(lián)聚集、纏訪鬧訪，以非法手段煽動和組織群眾集體上訪、干擾社會穩(wěn)定或造成群體性事件的；
（7）有嚴(yán)重危害集體利益和群眾合法權(quán)益行為的，當(dāng)前被法院納入失信被執(zhí)行人名單的，在疫情防控、防汛救災(zāi)等任務(wù)中拒不執(zhí)行相關(guān)規(guī)定造成不良影響的；
（8）參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;
（9）存在拉票賄選等違反換屆紀(jì)律行為，利用各種方式操縱、干擾、破壞選舉工作的；
（10）不擔(dān)當(dāng)不作為，長期不履職，近3年有考核不稱職或被評為不合格黨員的；
（11）因身體健康等原因，無法正常履行相應(yīng)職責(zé)的；
（12）按照國家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員；
（13）有法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的。
（三）選拔名額（見下表）
（一）發(fā)布公告
《肥西縣銘傳鄉(xiāng)2022年公開選拔村級后備干部公告》統(tǒng)一在肥西先鋒網(wǎng)、銘傳鄉(xiāng)先鋒網(wǎng)、皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)發(fā)布，選拔過程中各環(huán)節(jié)信息在銘傳鄉(xiāng)先鋒網(wǎng)、皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)站上公布。
（二）網(wǎng)上報名
本次報名采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行。報名時間為2022年3月15日9:00至2022年3月19日17:00。考生可登錄皖信人力標(biāo)準(zhǔn)化考試網(wǎng)（http://wxpta.ahwxhr.com/）進(jìn)行報名，每人限報一個崗位，逾期不再辦理。
報名材料：根據(jù)報名提示，報考人員按要求逐項填寫相關(guān)信息，線上提交本人身份證掃描件、戶籍地證明文件掃描件、畢業(yè)證書掃描件、退伍證掃描件及2寸免冠電子照片。
其中：
1.戶籍地證明文件上傳標(biāo)準(zhǔn)：戶口簿首頁及本人頁；結(jié)婚證及配偶戶口簿首頁及本人頁；因升學(xué)、參軍、購房等原因戶籍遷出的原銘傳鄉(xiāng)戶籍人口，需上傳所在村（社區(qū)）及提供相應(yīng)戶籍證明材料；
2.報考人員為中共正式黨員的，需上傳黨員關(guān)系所在地黨組織開具的證明材料；
3.報考人員具有學(xué)位證書的，需上傳最高學(xué)歷（學(xué)位）證書；
考生報名時應(yīng)確定本人符合資格條件，所提交的材料必須真實、有效、準(zhǔn)確，對提供虛假報名材料以及偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，一經(jīng)查實，取消報名資格并按照有關(guān)規(guī)定予以處理。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，立即取消其考試、聘用資格。
（三）資格初審
報考人員于個人報名后24小時至2022年3月20日17：00前登錄皖信人力標(biāo)準(zhǔn)化考試網(wǎng)（http://wxpta.ahwxhr.com/）查詢是否通過資格初審。通過資格初審的報考人員不能再報考其他崗位，且通過資格審查的報考人員于2022年3月21日12：00前按規(guī)定繳納筆試費(fèi)用45元/人（45元/科），逾期視為自動放棄報考。
報名并審核通過人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例為3:1，未達(dá)到以上開考比例的，相應(yīng)核減該崗位招聘計劃數(shù)或取消該招聘崗位。
報考人員可于2022年3月25日9:00-2022年3月27日9:00從皖信人力標(biāo)準(zhǔn)化考試網(wǎng)（http://wxpta.ahwxhr.com/）自行下載并打印筆試準(zhǔn)考證，按準(zhǔn)考證上規(guī)定的時間及要求參加筆試。
（四）筆試
筆試采取閉卷形式進(jìn)行，滿分100分，考試時間為90分鐘。考試內(nèi)容主要為農(nóng)村基層工作基本知識、時事政治、常用公文知識、寫作知識、電腦操作技術(shù)、村(社區(qū))管理方面的政策、法律法規(guī)等相關(guān)內(nèi)容。
具備以下條件的考生，筆試成績進(jìn)行相應(yīng)加分，具體分值如下：
1.報名人員為退伍軍人的，筆試成績加1分；
2.報名人員為中共正式黨員（計算時間截止為2022年3月15日）的，筆試成績加1分；
3.報考人員現(xiàn)戶籍地為銘傳鄉(xiāng)（計算時間截止為2022年3月15日）的，筆試成績加1分；
筆試成績低于50分的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
報考人員應(yīng)攜帶筆試準(zhǔn)考證、身份證和48小時核酸檢測陰性證明按照規(guī)定的時間到考點參加筆試。按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須提前14天申領(lǐng)“安康碼”（報名成功后即可申領(lǐng)），考試當(dāng)天“安康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫額溫≤36.8℃（或腋溫≤37.3℃），并無干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點參加考試。按照疫情防控有關(guān)要求，不適宜參加統(tǒng)一筆試的考生，不予參加考試。
筆試結(jié)束后5天內(nèi)在銘傳鄉(xiāng)先鋒網(wǎng)、皖信人力標(biāo)準(zhǔn)化考試網(wǎng)公布成績，依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按與招聘崗位計劃數(shù)3：1的比例，確定下一環(huán)節(jié)人員。不足規(guī)定比例的，按實際參加筆試考生人數(shù)確定。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，均進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(五)資格復(fù)審
面試入圍人員須在規(guī)定時間內(nèi)攜帶以下資料前往指定地點參加資格復(fù)審。
①網(wǎng)上報名資格審查表（報名表）；
②本人有效身份證原件及復(fù)印件；
③畢業(yè)證書原件及復(fù)印件；
④學(xué)位證書原件及復(fù)印件；
⑤學(xué)信網(wǎng)的“教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表”；
⑥在編人員需提供工作單位同意報考的意見；
⑦招聘崗位規(guī)定要求的其它材料和相關(guān)證書（證件、證明）原件及復(fù)印件；
⑧本人及主要社會關(guān)系成員在村(社區(qū))重點工作推進(jìn)(如征地拆遷、信訪維穩(wěn)、社區(qū)治理)中無不支持、不擔(dān)當(dāng)、不作為的證明材料（詳見附件）；
⑨持香港、澳門大學(xué)學(xué)歷證書的人員，還須提供國家教育行政主管部門認(rèn)可的證明；
⑩持國外學(xué)歷證書的人員，還須提供國家教育部相關(guān)部門學(xué)歷認(rèn)證證書；
凡出現(xiàn)以下任一情況的，即為資格復(fù)審不合格，取消面試資格：與報考條件不符的；不能提供規(guī)定證件材料的；不能在規(guī)定時間接受資格復(fù)審的。所空名額按筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次（若出現(xiàn)筆試成績并列，同時入圍資格復(fù)審人員名單）。
資格復(fù)審合格的報考人員，現(xiàn)場發(fā)放面試通知書。資格復(fù)審的時間、地點以皖信人力標(biāo)準(zhǔn)化考試網(wǎng)通知為準(zhǔn)。
（六）面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試主要考察應(yīng)試人員的綜合知識、應(yīng)變能力、解決問題實際能力以及邏輯思維語言表達(dá)能力等。面試時間每人15分鐘，滿分100分。面試成績當(dāng)場公布（保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)四舍五入）。
若某崗位實際參加面試人員等于或少于崗位招聘計劃數(shù)，不能形成競爭的，該崗位的考生面試成績必須達(dá)到該考場當(dāng)天所有面試考生面試成績的平均數(shù)(保留至小數(shù)點后兩位)方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（七）成績合成
報考人員總成績分別按筆試成績、面試成績4：6比例合成，按崗位從高分到低分1:1等額確定下一環(huán)節(jié)人員名單。最后一名如有多名考生總成績相同的，分別按筆試成績、中共黨員、最高學(xué)歷從高到低依次確定。進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員名單通過銘傳鄉(xiāng)先鋒網(wǎng)和皖信人力標(biāo)準(zhǔn)化考試網(wǎng)公布。
（八）體檢
具體時間另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原人事部、衛(wèi)生部印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號) 執(zhí)行。
體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見。考生對非當(dāng)日、當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)，向體檢實施主管部門提交復(fù)檢申請，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由考生自理。體檢合格人選缺額的，可按規(guī)定在同崗位面試人員中按總成績依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
（九）考察
具體時間另行通知�？疾熘饕菍罂既藛T的政治表現(xiàn)、行為表現(xiàn)、誠信表現(xiàn)以及適應(yīng)所報考崗位能力等方面進(jìn)行全面了解。政治上不合格的，堅決不予錄用。
考察工作由安徽皖信人力資源管理有限公司配合銘傳鄉(xiāng)黨委進(jìn)行。出現(xiàn)錄用人員缺額的，按考試總成績高低順序依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
考察主要提交材料如下：
1.由報考人員戶籍所在地公安部門出具有無違法犯罪記錄證明；
2.報考人員所在的單位、村（社區(qū)）出具考生的政治思想、道德品行、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)等現(xiàn)實表現(xiàn)鑒定材料。
（十）公示
考察工作結(jié)束后，按照崗位招聘計劃數(shù)，根據(jù)考察情況確定擬錄用人員，在銘傳鄉(xiāng)先鋒網(wǎng)和皖信人力標(biāo)準(zhǔn)化考試網(wǎng)公示7天。
(十一)錄用
公示期滿，沒有問題或反映的問題不影響錄用的，報鄉(xiāng)黨委會議審查研究后，確定為錄用人員。
四、聘用管理與待遇
村級后備干部確定后，按照鄉(xiāng)黨委統(tǒng)一安排分配到村（社區(qū)）工作。村級后備干部試用期6個月，試用期報酬每月2500元，試用期滿后，經(jīng)組織考核稱職留村（社區(qū)）使用，待遇參照在職村（社區(qū)）一般干部報酬執(zhí)行�？己瞬环Q職的，取消村級后備干部資格。
建立考生備選庫。本次招聘對已參加筆試、面試的考生進(jìn)行備選登記。如出現(xiàn)人員空缺，依據(jù)相關(guān)程序，在該批次考試中按考生合成成績從高分到低分的原則擇優(yōu)補(bǔ)充，遞補(bǔ)有效期設(shè)置為一年，從錄用公告公示時間起計算。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次選拔工作，在銘傳鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，具體選拔工作委托安徽皖信人力資源管理有限公司組織實施，鄉(xiāng)紀(jì)委（監(jiān)察）全程參與監(jiān)督。
六、其他
1.上述時間安排如有變化，以銘傳鄉(xiāng)先鋒網(wǎng)和皖信人力標(biāo)準(zhǔn)化考試網(wǎng)具體通知為準(zhǔn)。
2.報名人員要對提交材料的真實性負(fù)責(zé)，須嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律，不得弄虛作假，違者取消應(yīng)聘資格，已聘用的解除勞動關(guān)系，用人單位將保留追究法律責(zé)任的權(quán)利。
3.本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個人舉辦任何形式的輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請報名人員提高警惕，謹(jǐn)防受騙。
4.報名人員在此次招聘中應(yīng)遵守政府關(guān)于疫情防控的要求參加考試、體檢等環(huán)節(jié)。
咨詢電話：0551-68341268（銘傳鄉(xiāng)組織辦） 0551-68851060、68851040（皖信公司）
監(jiān)督電話：0551-68341268（銘傳鄉(xiāng)紀(jì)委）
附件1：肥西縣銘傳鄉(xiāng)2022年公開選拔村級后備干部誠信承諾書 附件2：證明材料
中共肥西縣銘傳鄉(xiāng)委員會 安徽皖信人力資源管理有限公司 2022年3月10日
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