摘要: 2023年青陽(yáng)事業(yè)單位7月29日面試題(考生部分回憶版)第一題:招聘的時(shí)候一些用人單位貶低應(yīng)聘者達(dá)到降低薪資目的，打擊了求職者自信心。還有一些用人單位用招聘做借口套項(xiàng)目方案。對(duì)于這些現(xiàn)象你怎么看。第二題:調(diào)研題 ...
2023年青陽(yáng)事業(yè)單位7月29日面試題(考生部分回憶版) 第一題:招聘的時(shí)候一些用人單位貶低應(yīng)聘者達(dá)到降低薪資目的，打擊了求職者自信心。還有一些用人單位用招聘做借口套項(xiàng)目方案。對(duì)于這些現(xiàn)象你怎么看。 第二題:調(diào)研題，某地要打造夜市經(jīng)濟(jì)，要去做好調(diào)研工作，你作為組織者怎么做。 第三題:你們單位開(kāi)展“去除陋習(xí)，樹(shù)立新風(fēng)"宣傳活動(dòng)，活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，群眾老李說(shuō)憑什么要去掉傳統(tǒng)習(xí)俗，小李說(shuō)老李是老古董。你作為工作人員怎么處理。 |
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