摘要: 根據(jù)醫(yī)院人才實(shí)際需求,現(xiàn)將六安市人民醫(yī)院2025年高層次人才引進(jìn)方案公告如下:一、基本原則(一)堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu);(二)堅(jiān)持嚴(yán)把政策,規(guī)范操作。二、崗位人數(shù)點(diǎn)擊查看:崗位表三、條件(一)基本條件1、遵守 ...
根據(jù)醫(yī)院人才實(shí)際需求,現(xiàn)將六安市人民醫(yī)院2025年高層次人才引進(jìn)方案公告如下: 一、基本原則 (一)堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu); (二)堅(jiān)持嚴(yán)把政策,規(guī)范操作。 二、崗位人數(shù) 點(diǎn)擊查看:崗位表 三、條件 (一)基本條件 1、遵守憲法和法律,具有良好的品行; 2、崗位所需要專業(yè)或技能條件; 3、身心健康,能適應(yīng)崗位要求; 4、符合招聘崗位所需的其他條件; 5、英語(yǔ)等級(jí)證書、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書按國(guó)家相關(guān)政策要求執(zhí)行; 6、計(jì)劃表所列“年齡”中“30周歲以下”為1995年1月1日以后出生(其他涉及年齡、工齡計(jì)算的依此類推)。 有下列情形之一的人員,不得報(bào)考: 1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員; 2、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員; 3、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員; 4、法律法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形人員。 (二)具體條件 1、博士研究生:經(jīng)國(guó)家統(tǒng)一考試入學(xué)的普通高校全日制博士畢業(yè)生,年齡40周歲以下(1985年1月1日及以后出生); 2、應(yīng)屆碩士研究生:經(jīng)國(guó)家統(tǒng)一考試入學(xué)的普通高校全日制碩士畢業(yè)生,年齡30周歲及以下(1995年1月1日及以后出生),本科為四年制或五年制醫(yī)療本崗位相關(guān)專業(yè)本科,具有本科學(xué)歷、學(xué)位證書及執(zhí)業(yè)證; 3、歷屆碩士研究生,經(jīng)國(guó)家統(tǒng)一考試入學(xué)的普通高校全日制碩士畢業(yè)生,年齡35周歲及以下(1990年1月1日及以后出生),本科為四年制或五年制醫(yī)療本崗位相關(guān)專業(yè)本科,具有本科學(xué)歷、學(xué)位證書及執(zhí)業(yè)證; 4、正在我院住培的已取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師證的社會(huì)人身份的住培學(xué)員可以報(bào)考,住培專業(yè)需與所報(bào)崗位一致。凡需提供住培合格證要求的崗位,其中2025年結(jié)業(yè)的住培學(xué)員,應(yīng)由所在住培基地提供證明資料,可以參加報(bào)考; 5、不接受六安市內(nèi)(含四縣三區(qū))醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在職人員報(bào)名。 四、報(bào)名安排 (一)報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行,報(bào)考人員登錄報(bào)名網(wǎng)站(http://218.22.198.162:12580/zp.html)進(jìn)行報(bào)名。 (二)網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2024年12月27日-2025年1月26日11:30截止,網(wǎng)上報(bào)名進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)視為報(bào)名成功,逾期不接受報(bào)名。 (三)網(wǎng)上報(bào)名需提交資料 1、報(bào)名表; 2、就業(yè)推薦表(應(yīng)屆畢業(yè)生); 3、本人有效居民身份證; 4、外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)合格證; 5、本科及研究生學(xué)歷學(xué)位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的請(qǐng)?jiān)趯W(xué)歷、學(xué)位處上傳學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明及畢業(yè)生就業(yè)推薦表); 6、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書或相關(guān)證明材料; 7、歷屆生請(qǐng)上傳現(xiàn)單位工作證明(需注明參加工作時(shí)間、科室、崗位等)、合同、社保證明等及醫(yī)院等級(jí)證明; 8、執(zhí)業(yè)證書、相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書(證件); 9、崗位要求的其他證明材料; 10、簽名并上傳《誠(chéng)信承諾書》,保證所提供的證件資料,以及填寫的信息必須與本人實(shí)際情況,招聘條件和所報(bào)考崗位資格條件要求一致,并真實(shí)無(wú)誤; 11、頭像處請(qǐng)上傳近期免冠照。 凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),隨即取消考試、面試、體檢、聘用等資格。 五、資格審查及準(zhǔn)考證打印 網(wǎng)上報(bào)名后,醫(yī)院組織對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核。2025年2月12日17:00前,考生可上網(wǎng)查看資格審核情況。 資格審核依據(jù)公告規(guī)定的報(bào)考資格條件逐一審核網(wǎng)上報(bào)名時(shí)填寫的信息與考生提供的證件等材料。與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件等材料的,將取消其報(bào)考資格。 通過(guò)資格審查的考生,醫(yī)院核發(fā)《準(zhǔn)考證》,由本人登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行打印?忌帧稖(zhǔn)考證》和個(gè)人有效身份證件參加考試,準(zhǔn)考證打印時(shí)間另行通知。 六、考核評(píng)審 1、博士研究生:采取直接面試的方式進(jìn)行引進(jìn); 2、碩士研究生:采取筆試加面試的方式進(jìn)行考核。 筆試滿分為100分,筆試內(nèi)容為本專業(yè)知識(shí)(具體見附件1招聘崗位計(jì)劃表)。 按筆試成績(jī)從高分到低分順序,按照1:3—1:5的比例確定參加面試人員(其中計(jì)劃數(shù)為1人的崗位按照1:5的比例確定參加面試人數(shù),計(jì)劃數(shù)為2人的崗位按照1:4的比例確定參加面試人數(shù),計(jì)劃數(shù)為3人及以上的崗位按照1:3的比例確定參加面試人數(shù));面試人員不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定參加面試人員。如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的,一并入圍面試。筆試成績(jī)低于50分不予進(jìn)入面試。 入圍面試名單在筆試結(jié)束后于醫(yī)院官方網(wǎng)站公布。面試環(huán)節(jié)按個(gè)人展示、現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)、專業(yè)素質(zhì)測(cè)評(píng)、現(xiàn)場(chǎng)打分等環(huán)節(jié)進(jìn)行。進(jìn)入面試人員采取PPT形式進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)展示,主要從:個(gè)人教育背景(含住培情況)、工作經(jīng)歷、專業(yè)發(fā)展方向(導(dǎo)師基本情況及研究方向)、臨床技能、科研能力、外語(yǔ)水平、今后工作思路等方面進(jìn)行展示,每人展示時(shí)間5—6分鐘,PPT中請(qǐng)勿出現(xiàn)考生姓名等信息。 請(qǐng)通過(guò)筆試資格審核的考生于2025年2月14日前將PPT按照“專業(yè)—崗位代碼—姓名”的格式命名,并發(fā)送至郵箱:lyrenshichu@163.com,例如:普通外科—202501001—張三,PPT內(nèi)容及圖片均不能出現(xiàn)個(gè)人姓名等信息。逾期未報(bào)送面試PPT人員視同自動(dòng)放棄考試資格。面試成績(jī)采取百分制,考生面試成績(jī)低于60分不予錄取。 筆試和面試由六安市人民醫(yī)院組織實(shí)施,具體時(shí)間及安排另行通知?忌话匆(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加考試的,視為自動(dòng)放棄?荚囘^(guò)程中如有違反招聘紀(jì)律的報(bào)考人員,視情節(jié)輕重按有關(guān)規(guī)定分別給予取消考試資格、宣布考試成績(jī)無(wú)效、取消招聘資格等處理。 面試時(shí)間及地點(diǎn):具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。 七、合成成績(jī) 筆試、面試人員總成績(jī)按各占50%合成計(jì)算。如出現(xiàn)最后一名合成總成績(jī)同分,則按筆試成績(jī)高低確定排序;若筆試成績(jī)?nèi)酝,則采取加試的方法(加試方案另行公布)。 八、體檢考察 根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員總成績(jī),從高分到低分,按1:1的比例確定參加體檢人員名單,在六安市人民醫(yī)院網(wǎng)站公布。體檢工作按《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 六安市人民醫(yī)院統(tǒng)一組織體檢,由體檢部門出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見。體檢時(shí)間另行通知?忌话匆(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄體檢資格。 考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。 根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)為不合格。 九、公示結(jié)果 公示擬引進(jìn)高層次人才名單,在六安市人民醫(yī)院網(wǎng)站公示不少于5個(gè)工作日。 十、正式聘用 按照相關(guān)規(guī)定,六安市人民醫(yī)院與受聘人員簽訂就業(yè)協(xié)議,正式到崗后,簽訂聘用合同,核定薪酬待遇,薪酬待遇比照在編同類人員標(biāo)準(zhǔn)。正式報(bào)到時(shí)需提供學(xué)歷證書、學(xué)位證書及其它相關(guān)證書,若不能按時(shí)提供將取消其錄取資格。 十一、重要提示 邀請(qǐng)市委人才工作局、市委編辦、市人社局、市衛(wèi)健委現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)人才引進(jìn)工作;駐市衛(wèi)健委紀(jì)檢組和院紀(jì)委全程監(jiān)督。 本次招聘有關(guān)通知一律以六安市人民醫(yī)院網(wǎng)站發(fā)布為準(zhǔn),重要通知將有短信或電話通知考生本人,請(qǐng)考生確保招聘期間手機(jī)保持暢通,如因聯(lián)系不上考生而產(chǎn)生的一切后果由考生自負(fù)。 本次統(tǒng)一組織的筆試,醫(yī)院不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。 本公告內(nèi)容由六安市人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。 政策咨詢:0564-3338902.3933093; 監(jiān)督電話:0564-3329728. 上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督電話于正常辦公時(shí)間使用。 如此次高層次引進(jìn)人員未能按計(jì)劃完成,醫(yī)院將根據(jù)實(shí)際崗位情況在年內(nèi)不定期開展人才引進(jìn)工作。 附件:(可點(diǎn)擊下載) 附件1:六安市人民醫(yī)院2025年高層次人才需求計(jì)劃表 |
官方微信
手機(jī)APP
微博