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2015年開(kāi)封市事業(yè)單位遴選工作人員68人公告

2015-5-25 15:59 714

摘要:    2015年開(kāi)封市事業(yè)單位遴選工作人員68人公告,報(bào)名時(shí)間:2015年6月1日至6月5日,上午9:00—11:30、下午14:00—17:00。報(bào)名地點(diǎn):開(kāi)封市人事考試培訓(xùn)中心(漢興路38號(hào))。筆試時(shí)間:2015年6月14日! 檫M(jìn)一步優(yōu)化 ...

  2015年開(kāi)封市事業(yè)單位遴選工作人員68人公告,報(bào)名時(shí)間:2015年6月1日至6月5日,上午9:00—11:30、下午14:00—17:00。報(bào)名地點(diǎn):開(kāi)封市人事考試培訓(xùn)中心(漢興路38號(hào))。筆試時(shí)間:2015年6月14日。

  為進(jìn)一步優(yōu)化事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu),結(jié)合開(kāi)封市市直事業(yè)單位用人需求,經(jīng)市委、市政府同意,決定面向開(kāi)封市納入編制管理的事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作人員,F(xiàn)制訂如下簡(jiǎn)章:

  一、名額和范圍

  開(kāi)封市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局等27家事業(yè)單位開(kāi)展遴選工作,計(jì)劃公開(kāi)遴選68人。遴選范圍限于同一財(cái)政供給形式單位的工作人員。具體遴選單位、擬遴選專業(yè)崗位、人數(shù)及要求詳見(jiàn)遴選崗位計(jì)劃。

  二、資格和基本條件

  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  (二)遵紀(jì)守法,具有良好的品行;

  (三)開(kāi)封市(含三縣六區(qū))在編在崗的事業(yè)單位工作人員;

  (四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,同時(shí)具備崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位和其它要求,聘用后能按照用人單位要求及時(shí)到崗工作;

  (五)年齡應(yīng)符合各專業(yè)崗位要求。截止日期以2015年1月1日為準(zhǔn)。例如:35周歲以下是指1980年1月1日以后出生;40周歲以下是指1975年1月1日以后出生。

  (六)在原單位工作滿三年以上(2012年6月30日之前進(jìn)入原單位工作)且原單位同意報(bào)考。

  (七)具有正常履職所需的身體條件。

  (八)有下列情形之一的人員不得報(bào)考:

  1.正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹閷彶榈?

  2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的;

  3.在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

  4.處分期未滿,未解除處分的;

  5.有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。

  三、報(bào)名及注意事項(xiàng)

  (一)報(bào)名方式:本次報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

  1.報(bào)名時(shí)間:2015年6月1日至6月5日,上午9:00—11:30、下午14:00—17:00。

  2.報(bào)名地點(diǎn):開(kāi)封市人事考試培訓(xùn)中心(漢興路38號(hào))。

  3.報(bào)名辦法:報(bào)考人員需提供本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件(留學(xué)回國(guó)人員持本人有效身份證、我國(guó)駐外使(領(lǐng))館教育(文化)處(組)出具的留學(xué)回國(guó)人員證明、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)等)原件,另交復(fù)印件1份,A4紙張。由本人填寫(xiě)《開(kāi)封市2015年市直事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名表》一式三份并粘貼照片。市直事業(yè)單位工作人員需加蓋原用人單位及原用人單位主管部門(mén)公章,縣區(qū)事業(yè)單位工作人員需加蓋原用人單位、原用人單位主管部門(mén)及縣區(qū)人社、編制部門(mén)公章,到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名。報(bào)名表由報(bào)考者通過(guò)中國(guó)·開(kāi)封公眾信息網(wǎng)、開(kāi)封市人力資源和社會(huì)保障信息網(wǎng)、開(kāi)封市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)自行下載打印。

  報(bào)考者應(yīng)按報(bào)考流程進(jìn)行資格審查和信息采集。

  報(bào)考人員每人只能選擇一個(gè)崗位報(bào)考。

  報(bào)名資格審查合格者,于2015年6月11日至6月12日憑本人有效身份證和信息確認(rèn)表到原報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。逾期不領(lǐng)者,視為自動(dòng)放棄。

  (二)注意事項(xiàng)

  1.各遴選崗位的遴選人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例原則上應(yīng)達(dá)到1:3以上。根據(jù)遴選單位崗位急需緊缺的需要,個(gè)別專業(yè)性強(qiáng)、學(xué)歷要求高的崗位,報(bào)名人數(shù)達(dá)不到遴選比例的,經(jīng)市事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意,可適當(dāng)降低遴選比例。降低比例后仍達(dá)不到要求的,此崗位名額遞減或取消。

  2.報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效,報(bào)名時(shí)簽訂誠(chéng)信承諾書(shū)。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與遴選崗位所要求的資格條件不符或虛假的,本人的報(bào)考資格、考試成績(jī)無(wú)效,由此產(chǎn)生的一切后果由個(gè)人承擔(dān)。故意弄虛作假的,依法追究有關(guān)人員和部門(mén)的責(zé)任。

  3.報(bào)考者關(guān)于報(bào)考資格條件的有關(guān)問(wèn)題,請(qǐng)向各遴選單位或開(kāi)封市人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行咨詢。咨詢電話分別為:

  開(kāi)封市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局:0371-23871016

  開(kāi)封市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì):0371-23861510

  開(kāi)封市文廣新局:0371-23876132

  開(kāi)封市科技局:0371-25953145

  開(kāi)封市水利局:0371-23853217

  開(kāi)封市城管局:0371-23933430

  開(kāi)封市食藥監(jiān)局:0371-25987008

  開(kāi)封市質(zhì)監(jiān)局:0371-22783623

  開(kāi)封市環(huán)保局:0371-23930609

  開(kāi)封市文物局:0371-23790628

  開(kāi)封市殘聯(lián):0371-23799091

  開(kāi)封市科協(xié):0371-22735580

  開(kāi)封市人力資源和社會(huì)保障局:0371-23666028

  四、考試

  考試分為筆試和面試。報(bào)考開(kāi)封市文化藝術(shù)研究中心和開(kāi)封市群藝館的應(yīng)試者先參加面試(面試時(shí)間為2015年6月10日),按遴選崗位1:3的比例從高分到低分確定參加筆試人選,筆試隨其它崗位同時(shí)進(jìn)行。報(bào)考其它遴選單位的應(yīng)試者先參加筆試再參加面試。

  (一)筆試

  筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行。

  1.筆試科目:公共基礎(chǔ)知識(shí)、職業(yè)能力測(cè)試兩科,滿分均為100分。

  2.筆試時(shí)間:2015年6月14日。

  筆試地點(diǎn):見(jiàn)準(zhǔn)考證。

  3.筆試成績(jī)=公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)×50%+職業(yè)能力測(cè)試×50%。

  博士及副高職稱以上人員參加此次事業(yè)單位公開(kāi)遴選的,可以免筆試直接進(jìn)入面試,其筆試成績(jī)按照相同專業(yè)崗位進(jìn)入面試人員的筆試平均成績(jī)計(jì)算;也可選擇參加筆試,其筆試成績(jī)按照其本人實(shí)際考試的成績(jī)計(jì)算。

  筆試成績(jī)和進(jìn)入面試資格確認(rèn)人員名單在中國(guó)·開(kāi)封公眾信息網(wǎng)、開(kāi)封市人力資源和社會(huì)保障信息網(wǎng)、開(kāi)封市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)公布。

  (二)面試資格確認(rèn)

  根據(jù)筆試成績(jī),按擬遴選崗位1:3的比例從高分到低分確定參加面試人選。筆試有一科零分、缺考或違紀(jì)的,不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

  應(yīng)試者持本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證到報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行面試資格確認(rèn),確認(rèn)后領(lǐng)取由開(kāi)封市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)放的《面試通知書(shū)》,并按照《面試通知書(shū)》中規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行集合,參加面試。逾期不到的,視為自動(dòng)放棄面試資格。面試確認(rèn)時(shí),發(fā)現(xiàn)應(yīng)試者不符合遴選條件或提供材料信息不實(shí)的,取消其參加面試的資格。面試確認(rèn)時(shí)同一遴選崗位因考生本人自動(dòng)放棄或被取消面試資格而造成達(dá)不到面試比例的,從該崗位筆試成績(jī)由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

  (三)面試

  根據(jù)崗位實(shí)際需要采取不同的面試方式,主要采取結(jié)構(gòu)化面試、實(shí)際操作技能測(cè)試等方法分類進(jìn)行,滿分100分。

  實(shí)際參加面試的應(yīng)試者人數(shù)達(dá)不到規(guī)定的面試比例的,由用人單位及主管委局研究并提出是否遞補(bǔ)的意見(jiàn),經(jīng)市事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn)后,可按計(jì)劃進(jìn)行面試。

  面試工作由市事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。具體面試方案另行制定。

  五、考核

  參加筆試和面試且成績(jī)有效的應(yīng)試者進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。

  考核內(nèi)容包括德、能、勤、績(jī)、廉等方面,重點(diǎn)是思想政治素質(zhì)、道德品行、工作能力、工作態(tài)度、工作實(shí)績(jī)與工作崗位相關(guān)的素質(zhì)和能力?己藭r(shí)考生需提供學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告,沒(méi)有學(xué)歷認(rèn)證的報(bào)考者一律取消考核資格。

  考核加分條件:年度考核等次一次加1分;獲得市級(jí)以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)的,市(廳)級(jí)一次加1分,省(部)級(jí)一次加3分,一次加5分;高于遴選崗位技術(shù)職稱要求自愿低報(bào)的,技術(shù)職稱加5分,中級(jí)技術(shù)職稱加3分。符合多個(gè)加分條件的,累計(jì)加分不超過(guò)5分。

  考核加分材料原件及復(fù)印件在面試資格確認(rèn)時(shí)現(xiàn)場(chǎng)提交,逾期不提交的,視為自動(dòng)放棄加分。加分情況將于體檢前在中國(guó)·開(kāi)封公眾信息網(wǎng)、開(kāi)封市人力資源和社會(huì)保障信息網(wǎng)、開(kāi)封市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)進(jìn)行公示。

  總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%+考核加分。

  六、體檢

  根據(jù)應(yīng)試者總成績(jī),按擬遴選崗位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢的人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。法律、法規(guī)和行業(yè)主管部門(mén)有統(tǒng)一規(guī)定的,從其規(guī)定。

  進(jìn)入體檢人員名單在中國(guó)·開(kāi)封公眾信息網(wǎng)、開(kāi)封市人力資源和社會(huì)保障信息網(wǎng)、開(kāi)封市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)公布。

  因體檢不合格造成的崗位空缺,由用人單位及主管委局研究并提出是否遞補(bǔ)的意見(jiàn),報(bào)市事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意,從報(bào)考同一職位且參加考核的人員中,按總成績(jī)從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

 七、辦理聘用手續(xù)

  根據(jù)總成績(jī)和體檢結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘用人員,并進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

  經(jīng)公示無(wú)異議的,按照規(guī)定程序辦理相關(guān)的聘用手續(xù)。

  受聘人員在接到聘用通知書(shū)后,必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù),到用人單位報(bào)到。對(duì)本人無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者,取消其聘用資格。

  八、其他事項(xiàng)

  (一)中國(guó)·開(kāi)封公眾信息網(wǎng)(網(wǎng)址:www.kaifeng.gov.cn )、開(kāi)封市人力資源和社會(huì)保障信息網(wǎng)(網(wǎng)址:www.kfrs.gov.cn )、開(kāi)封市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)(網(wǎng)址:www.kfrsks.com)為本次公開(kāi)遴選工作的專用網(wǎng)站,有關(guān)考試聘用的信息及相關(guān)事項(xiàng),均通過(guò)上述網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,請(qǐng)注意查詢。凡各環(huán)節(jié)未按有關(guān)通知要求執(zhí)行的考生,視為自動(dòng)棄權(quán)。

  (二)資格審查貫穿遴選工作全過(guò)程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合遴選條件、弄虛作假或違反相關(guān)規(guī)定的,將取消其考試、聘用資格。

  (三)本次公開(kāi)遴選工作由開(kāi)封市紀(jì)委監(jiān)察局全程監(jiān)督。

  (四)本簡(jiǎn)章由開(kāi)封市2015年事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  報(bào)名技術(shù)咨詢:0371-23666693

  公開(kāi)遴選監(jiān)督:0371-23666671

 

  2015年5月25日

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