為進(jìn)一步提增我市福利彩票管理水平，提高服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量,張家港市福利彩票管理中心根據(jù)《張家港市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工管理意見》(張政辦〔2012〕9號(hào))，將面向社會(huì)公開招聘編外合同制工作人員6名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄，并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件。

2.年齡為18周歲以上、35周歲以下(即1982年12月24日至2001年1月7日期間出生)。

3.限張家港市戶籍人員。符合政策性安置或照顧條件的報(bào)名者(如：夫妻分居兩地、父母身邊無子女、符合隨軍條件的軍人配偶等)，可憑配偶或父母戶籍報(bào)考。

4.下列人員不得報(bào)考：現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆普通高校生;被辭退未滿5年的原機(jī)關(guān)、事業(yè)身份的工作人員;曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;在國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員;法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作的其他情形人員。

5.具有強(qiáng)烈的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神，熱愛并愿意從事福利彩票工作，有上進(jìn)心、責(zé)任感和服務(wù)意識(shí)。

6.報(bào)考人員須符合公開招聘有關(guān)回避的規(guī)定。

二、招聘崗位

詳見《招聘崗位介紹表》(附件1)。

三、報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2018年12月24日-2019年1月7日，上午9:00-11:00，下午13:00-16:30。

2.報(bào)名地點(diǎn)：張家港市福利彩票管理中心4樓綜合部(市區(qū)長(zhǎng)安南路139號(hào)，市人武部對(duì)面)。

3.報(bào)名要求：報(bào)名者須持個(gè)人簡(jiǎn)歷、本人居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證書等原件和復(fù)印件各1份，并隨帶近期一寸正面免冠彩照2張，填寫《張家港市福利彩票管理中心招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件2)，接受資格審查。

4.夫妻兩地分居的，還應(yīng)出示結(jié)婚證書、在張家港一方的身份證、戶籍證明;父母身邊無子女的，還應(yīng)出示父母雙方在張家港的戶籍證明;符合隨軍條件的軍人配偶，還應(yīng)出示軍隊(duì)師以上政治部門同意隨軍的批文;留學(xué)歸國(guó)人員還應(yīng)出具教育部門的學(xué)歷認(rèn)證材料。

5.本次招聘，設(shè)定開考比例為3:1。報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開考比例的崗位，將核減招考計(jì)劃，直至取消該崗位。

四、招聘考試程序

考試分兩輪進(jìn)行(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。

1.第一輪筆試，內(nèi)容主要包括時(shí)事政治、法律常識(shí)、文化知識(shí)等。成績(jī)?yōu)榘俜种疲�合格分�?0分。筆試不提供指定教材。在筆試合格的考生中，根據(jù)成績(jī)從高分到低分按計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的比例確定參加面試的人選，不足比例的，按實(shí)際符合條件人數(shù)確定面試人選。

2.第二輪面試，采取結(jié)構(gòu)化面試的形式。面試成績(jī)?yōu)榘俜种疲�合格分�?0分。

考試成績(jī)保留2位小數(shù)，第3位小數(shù)按“四舍五入”處理。根據(jù)考試總成績(jī)(筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例)從高分到低分排序，按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢的人選(總成績(jī)相同的，取筆試分高者，再相同則加試)。

五、體檢和考核

1.體檢按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.根據(jù)招聘崗位要求，對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核(政審)。因體檢、考核(政審)不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，在考試合格分以上的人員中按總成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。

六、公示和錄用

經(jīng)考試、體檢、考核(政審)合格的人員，在張家港人才網(wǎng)(www.zjgrc.com)網(wǎng)站進(jìn)行公示，接受社會(huì)和考生監(jiān)督，期限為5個(gè)工作日。如有舉報(bào)，要求舉報(bào)者署名，實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。擬錄用人員主動(dòng)放棄錄用資格的，在報(bào)考同一崗位的人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。公示結(jié)束，放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。經(jīng)公示無異議后，由張家港市福利彩票管理中心發(fā)放錄取通知書。憑錄取通知書辦理調(diào)動(dòng)、就業(yè)報(bào)到手續(xù)。錄用人員試用期為2個(gè)月。試用期滿經(jīng)考核不合格的，取消錄用資格，自謀職業(yè)。

在考試、體檢、考核中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的，則取消報(bào)考資格，責(zé)任自負(fù)。報(bào)名者一旦被錄用，須按《錄用通知書》規(guī)定的時(shí)間及時(shí)報(bào)到，如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議等事項(xiàng)，均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。

七、人員待遇

所聘人員為合同制工作人員，年薪約6.6萬(含五險(xiǎn)一金)。

八、其他要求和說明

在招錄各環(huán)節(jié)中，考生應(yīng)保持通訊暢通，以電話等方式通知考生前來補(bǔ)充材料、體檢、報(bào)到等，在規(guī)定的時(shí)間期限內(nèi)未到達(dá)的，視為自動(dòng)放棄。

九、附則

本簡(jiǎn)章由張家港市福利彩票管理中心負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0512-58155852 。

原標(biāo)題：張家港市福利彩票管理中心工作人員招聘簡(jiǎn)章

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張家港市福利彩票管理中心工作人員招聘崗位介紹表.doc

張家港市福利彩票管理中心招聘工作人員報(bào)名登記表.doc

張家港市福利彩票管理中心

2018年12月21日