摘要: 為充實我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生臨床醫(yī)學等急需專業(yè)技術(shù)隊伍力量,根據(jù)《黃山市人民政府辦公廳關(guān)于進一步加強基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)人才隊伍建設的實施意見》(黃政辦〔2017〕54號)和《關(guān)于深化人才發(fā)展體制機制改革促進人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的 ...
為充實我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生臨床醫(yī)學等急需專業(yè)技術(shù)隊伍力量,根據(jù)《黃山市人民政府辦公廳關(guān)于進一步加強基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)人才隊伍建設的實施意見》(黃政辦〔2017〕54號)和《關(guān)于深化人才發(fā)展體制機制改革促進人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實施意見》(黟發(fā)〔2018〕9號)精神,經(jīng)研究,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院急需專業(yè)技術(shù)人員實施簡化程序引進,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下: 一、引進崗位(專業(yè))及人數(shù) 共引進10名急需專業(yè)技術(shù)人員。詳見《2020年度黟縣公開引進鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院急需專業(yè)技術(shù)人員崗位計劃表》。 二、引進人員條件 引進對象應具備下列條件: (一)遵守中華人民共和國憲法和法律,無違法違紀行為; (二)品行端正,具有良好的職業(yè)道德; (三)崗位所需的專業(yè)或技能條件; (四)適應崗位要求的身體條件; (五)年齡40周歲以下(1980年5月6日以后出生,其他涉及年齡計算的依次類推),中專及以上學歷,取得執(zhí)業(yè)助理(鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理)醫(yī)師及以上資格。對現(xiàn)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院或村衛(wèi)生室工作滿5周年以上,且距法定退休年齡時養(yǎng)老保險累計繳費年限能滿15周年及以上的(含已經(jīng)繳納的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費年限,不包括城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險繳費年限),年齡可放寬至50周歲。 有下列情形之一的人員,不得報考: (一)不符合引進崗位條件要求的人員; (二)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員; (三)經(jīng)人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?计趦(nèi)的人員; (四)黟縣在編在崗工作人員、法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。 三、引進方式 采取“專業(yè)測試加體檢考察”方式進行。專業(yè)測試主要是考察應聘人員對專業(yè)基礎知識掌握能力、運用專業(yè)知識解決實際問題的能力、醫(yī)德醫(yī)風、語言表達及醫(yī)學相關(guān)知識。 四、引進人員程序 (一)發(fā)布公告 引進人員公告于4月23日起在黟縣政府網(wǎng)(http://www.yixian.gov.cn/)、黟縣先鋒網(wǎng)(http://yxxfw.yixian.gov.cn/)、黟縣衛(wèi)生健康委員會信息公開網(wǎng)站(http://www.yixian.gov.cn/BranchOpennessContent/showList/10865/0/page_1.html)、黟縣人力資源和社會保障局信息公開網(wǎng)站(http://www.yixian.gov.cn/BranchOpennessContent/showList/10865/0/page_1.html)重點信息公開--人事信息--公務員招錄及事業(yè)單位招聘板塊上發(fā)布。 (二)報名及資格審查 1、報名方式:采取現(xiàn)場報名的方式進行。凡來報名的考生憑“安康碼”綠碼+體溫檢測合格后方可進入報名場所,并做好個人防護工作。報考人員須提供以下材料:近期1寸正面免冠同底彩色照片3張,如實填寫《2020年度黟縣公開引進鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院急需專業(yè)技術(shù)人員報名表》;本人身份證、畢業(yè)證書、執(zhí)業(yè)資格證書等有效證件的原件和復印件。 2、報名時間及地點:2020年5月6日-5月11日(上午:8:00-12:00,下午:14:30-17:30);報名地點:黟縣人社局事業(yè)股403室(地址:黟縣漁亭路8號 聯(lián)系電話:0559-5528117)。 (三)專業(yè)測試 專業(yè)測試工作由縣人社局牽頭,縣委編辦、縣人才辦、縣衛(wèi)健委共同組織實施。專業(yè)測試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行,專業(yè)測試成績(滿分100分)當場向應聘者公布。為確保新進人員基本素質(zhì),專業(yè)測試成績須達到60分以上(含60分),方可進入體檢與考察程序。 通過資格審核人數(shù)超過30人(不含30人)以上的,則采取先加試筆試(滿分100分)后專業(yè)測試方式進行,筆試后按成績高低確定前30人參加專業(yè)測試。如果最后一名筆試成績相同的,則一并確定為專業(yè)測試人員。加試筆試成績不計入專業(yè)測試成績。為確保新進人員基本素質(zhì),設置最低控制分數(shù)線,報考人員的筆試成績須達到50分及以上,方可進入專業(yè)測試。 考試具體時間、地點及有關(guān)事項另行公告。 (四)體檢考察 體檢考察人選在參加專業(yè)測試人員中按專業(yè)測試成績從高分到低分以1:1等額確定(最后一名成績相同的采取加試的方式確定)。體檢考察人選在黟縣人力資源和社會保障局信息公開網(wǎng)站上公布。 體檢考察由縣人社局、縣衛(wèi)健委組織實施,按照先體檢后考察的順序進行。體檢工作參照《人力資源社會保障部 國家衛(wèi)生計生委 國家公務員局關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號) 、《關(guān)于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等規(guī)定組織實施,紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。體檢工作結(jié)束后,由體檢醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見,并加蓋體檢專用公章。 考察工作堅持德才兼?zhèn)、以德為先的標準,根?jù)擬聘用崗位要求,對考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績(學業(yè)成績)以及遵守國家法律法規(guī)等情況進行考察。實施考察時成立考察工作小組,每組由兩名以上工作人員組成?疾烊藛T通過查閱檔案、聽取有關(guān)方面意見、與本人面談等方式,準確把握被考察對象的情況,全面、客觀、公正地作出評價并寫出書面考察報告。在各級公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違紀違規(guī)行為的人員、人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人不得確定為擬聘用人選。 對體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位專業(yè)測試人員中,按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補。 (五)簽約聘用 對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單,在黟縣人力資源和社會保障局信息公開網(wǎng)站上公示一周。 經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的,由縣衛(wèi)健委將擬聘人員名單及相關(guān)材料,報送縣人社局辦理有關(guān)編內(nèi)聘用報批手續(xù)。 根據(jù)省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)規(guī)定,單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用。 (六)有關(guān)事宜 本《公告》由縣人才工作領導小組辦公室、縣人力資源和社會保障局負責解釋。 咨詢電話:0559—5522230、0559—5528117; 監(jiān)督舉報電話: 0559-5522581(縣紀委監(jiān)委第四派駐紀檢監(jiān)察組)。 上述咨詢和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。 附件1:《2020年度黟縣公開引進鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院急需專業(yè)技術(shù)人員崗位計劃表》 附件2:《2020年度黟縣公開引進鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院急需專業(yè)技術(shù)人員報名表》黟縣人才工作領導小組辦公室 黟縣人力資源和社會保障局 黟縣衛(wèi)生健康委員會 2020年4月23日 |
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