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2014年安陽滑縣公安文職人員招聘50名公告

2014-9-19 11:09 750

摘要:   2014年安陽滑縣公安文職人員招聘50名,報名時間:2014年9月22日至26日(每日8:30-12:00;15:00-17:00),報名地點:滑縣政法委涉法涉訴接訪大廳(道口鎮(zhèn)實驗小學(xué)對過),2014年 9月 29日至30日上午8:30至12:00,下午15 ...

 2014年安陽滑縣公安文職人員招聘50名,報名時間:2014年9月22日至26日(每日8:30-12:00;15:00-17:00),報名地點:滑縣政法委涉法涉訴接訪大廳(道口鎮(zhèn)實驗小學(xué)對過),2014年 9月 29日至30日上午8:30至12:00,下午15:00至17:00,考生本人持有效身份證到報名處領(lǐng)取準考證。筆試時間:筆試時間、筆試地點及相關(guān)要求詳見準考證。筆試內(nèi)容:包括行政職業(yè)能力測驗、公安基礎(chǔ)知識。

  為進一步加強公安工作,充分利用社會人才資源,補充公安警力不足,經(jīng)縣政府同意,滑縣政法系統(tǒng)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組決定為滑縣公安局招聘合同制輔助崗位文職人員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、人員性質(zhì)

  文職人員是指地方政府根據(jù)公安工作需要,面向社會公開聘用的,為公安機關(guān)提供技術(shù)保障、輔助管理、行政事務(wù)等方面服務(wù)的專門人員。

  文職人員不具有人民警察和公務(wù)員身份,不行使人民警察職權(quán),不穿著制式警服、佩戴警用標志,不配備、使用警械武器。不安排文職人員從事執(zhí)法或者涉及絕密級事項工作。

  二、招聘崗位及人數(shù)

  計劃招聘公安文職人員50名。具體招聘計劃、崗位及要求詳見《2014滑縣招聘公安文職人員崗位一覽表》(附件)

  三、招聘條件

  報考人員除符合招聘崗位所規(guī)定的學(xué)歷、專業(yè)等資格條件外,還應(yīng)具備以下條件:

  (一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;

  (二)擁護中華人民共和國憲法,品行端正;

  (三)政治堅定,紀律嚴明,不怕犧牲,勇于奉獻,服從命令,聽從指揮;

  (四)具有滑縣戶籍或滑縣生源;

  (五)國家承認的大專及以上學(xué)歷上文化程度(含2015年畢業(yè)生);

  (六)年齡在十八周歲以上二十八周歲以下(1996年9月22日以前1986年9月22日后出生);

  (七)身體健康,五官端正。男性身高不低于165厘米,女性身高不低于158厘米;雙側(cè)裸眼矯正視力不低于4.8,無殘疾、紋身、口吃、重聽、色盲和傳染性疾病。身體裸露部位無明顯癜痕和疤痕;

  (八)有下列情形之一的,不得報考:

  1、受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;

  2、有違法違紀行為正在被立案調(diào)查的;

  3、受黨紀、政紀處分,處分期未滿的;

  4、曾被辭退或開除公職的;

  5、在各級機關(guān)事業(yè)單位招考中被認定有作弊行為的;

  6、直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑的、正在服刑的、在境內(nèi)外從事顛覆我國政權(quán)活動的,或參加邪教組織的;

  7、有關(guān)法律規(guī)定不得聘用的其它情形。

 四、招聘程序和方法步驟

  (一)報名和資格審查

  1、報名時間:2014年9月22日至26日(每日8:30-12:00;15:00-17:00)。

  2、報名地點:滑縣政法委涉法涉訴接訪大廳(道口鎮(zhèn)實驗小學(xué)對過)

  3、報名咨詢電話:0372-8134853

  4、報名辦法:采取現(xiàn)場報名方式進行。報考者本人持近期二寸免冠彩色照片3張、戶口簿、二代身份證、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件(兩份),非全日制普招的,需提供教育部認證的學(xué)歷審驗報告書。留學(xué)回國人員憑戶口本、本人有效身份證原件及復(fù)印件(兩份)、我國駐外使(領(lǐng))館教育文化處(組)出具的留學(xué)回國人員證明、教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認證書原件及復(fù)印件(兩份)報名。2015年畢業(yè)生需提供學(xué)校證明。已就業(yè)的應(yīng)聘人員須提供工作單位同意報名的證明材料,錄取后必須與原單位解除勞動合同。報名現(xiàn)場對報考者資格進行審查,凡發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考資格條件以及提供虛假材料的,不準報考。

  5、有關(guān)事項

  (1)報名人員只能選擇一個崗位。報考信息一經(jīng)確認提交后不允許更改。

  (2)報名時填寫《滑縣公開招聘公安文職人員報名信息登記表》一式兩份。也可網(wǎng)上下載自行打印填寫(A4紙)。(附件)

  (3)不收取考務(wù)費及信息采集費。

  (4)本次招聘,資格審查貫穿于招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)報考人員與擬聘用職位所要求條件不符或提供虛假材料的,一律取消考試、聘用資格。

  (5)每個崗位計劃招聘人數(shù)與報考人數(shù)比例低于1:2的,將減少或者取消相應(yīng)的計劃招聘人數(shù)直至達到1:2的比例。如考生報考專業(yè)未達到開考比例時,考生可選擇放棄或者改報其他專業(yè)并及時公告。

  (6)考生成績按照報考崗位和性別分別排名。

  (二)領(lǐng)取準考證

  2014年 9月 29日至30日上午8:30至12:00,下午15:00至17:00,考生本人持有效身份證到報名處領(lǐng)取。

  (三)筆試

  1、筆試時間:筆試時間、筆試地點及相關(guān)要求詳見準考證。

  2、筆試內(nèi)容:包括行政職業(yè)能力測驗、公安基礎(chǔ)知識。

  3、行政職業(yè)能力測驗不指定考試復(fù)習(xí)用書,公安基礎(chǔ)知識參考用書為公安部政治部編寫的《公安基礎(chǔ)知識》。本次招聘不舉辦也不委托任何單位和個人舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

  4、筆試滿分為100分。行政職業(yè)能力測驗、公安基礎(chǔ)知識各占50分。筆試成績及時在滑縣人民政府網(wǎng)站公布。

  5、筆試有缺考或作弊的,不得進入面試。

  (四)面試

  1、面試時間、地點及相關(guān)要求另行通知。

  2、面試:根據(jù)筆試成績,按照崗位計劃聘用人數(shù)1:2的比例從高分到低分確定參加面試人員。后一名面試人選的筆試成績并列者,均參加面試。對于因考生自動放棄面試資格所造成的空缺,將按照同一崗位考生筆試成績從高分到低分的順序依次進行遞補。

  3、面試:面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式,由面試考官當(dāng)場進行打分,主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和能力。

  4、面試總分為100分。

  5、考生總成績計算公式:總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。各成績數(shù)字保留到小數(shù)點后兩位(四舍五入)?偝煽兗皶r在滑縣人民政府網(wǎng)站公布。

  6、考生總成績相同者,按筆試成績由高到低排序。

  (五)體檢

  1、根據(jù)考生總成績,按照崗位計劃聘用人數(shù),從高分到低分按1:1.5的比例確定體檢對象。體檢時間、集合地點及相關(guān)要求另行通知。

  2、體檢標準除參照原國家人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發(fā)[2005]1號)、原國家人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(國人廳發(fā)[2007]25號)和人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)的規(guī)定外,并參照公安機關(guān)錄用人民警察體檢有關(guān)項目和標準進行。對體檢結(jié)論有疑問者,可提出復(fù)檢要求,復(fù)檢只進行一次。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準。

  3、因體檢不合格造成的空缺,將按照報考同一崗位考生總成績從高分到低分的順序依次進行遞補?偝煽儾⒘姓撸垂P試成績由高到低的排序遞補。

  4、體檢所需費用由考生個人承擔(dān)。

  (六)政審

  政審工作由滑縣公安局組織實施。

  1、對于非全日制普招學(xué)歷的考生,至政審時仍不能提供教育部認證的學(xué)歷審驗報告書的,視為學(xué)歷不合格,不確定為政審對象。

  2、對體檢和學(xué)歷合格的人員,按擬錄用崗位1:1的比例從高分到低分確定政審對象。主要考察應(yīng)聘人員本人及直系血親、配偶或?qū)ζ溆兄卮笥绊懙呐韵笛H的政治立場、道德品質(zhì)、遵紀守法等方面情況。

  3、因政審不合格造成的空缺,從總成績排名順序中由高分至低分依次遞補。總成績并列者,按筆試成績由高到低的排序遞補。

  (七)勞務(wù)派遣

  1、考核合格者為勞務(wù)派遣公司員工,派遣到公安系統(tǒng)文職人員工作崗位,擬派遣人員名單在滑縣人民政府網(wǎng)站上公示7個工作日。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的,取消被公示人擬派遣資格。

  2、公示期滿無異議后,由勞務(wù)派遣單位與擬派遣人員簽訂勞動合同(合同期限為5年,試用期為6個月)。

  3、勞務(wù)派遣人員應(yīng)在簽訂勞動合同之日起7日內(nèi)按規(guī)定提供相關(guān)材料并履行報到手續(xù)。

  4、勞務(wù)派遣人員在試用期內(nèi)應(yīng)接受崗前培訓(xùn)與試用期考核,試用期滿經(jīng)考核合格者,繼續(xù)在所聘崗位工作;培訓(xùn)或試用期考核不合格者,由派遣單位與本人解除勞動合同。

  5、被錄取聘用的人員,要遵守國家的法律、法規(guī)和單位的規(guī)章制度,服從組織的安排。凡違反上述相關(guān)規(guī)定者,一律解除勞動合同。

 五、工資福利待遇

  基本工資按省政府確定的我縣職工低標準執(zhí)行,以后每年的工資均依照當(dāng)年低工資的漲幅標準執(zhí)行,工齡工資每年遞增15元。按照國家規(guī)定享受社會養(yǎng)老保險、醫(yī)療、失業(yè)、工傷保險金,法定假日、公休日;因公傷亡的按國家、地方有關(guān)規(guī)定辦理撫恤事宜。加班工資由用人單位按實際情況支付,統(tǒng)一向縣財政申請;招聘人員的工資福利待遇列入當(dāng)年縣財政年度預(yù)算,由縣財政予以保障。

  六、紀律與監(jiān)督

  凡在規(guī)定時間內(nèi),未按照有關(guān)通知要求領(lǐng)取《準考證》和未按有關(guān)規(guī)定參加筆試、面試、體檢、報到的,均視為自動放棄招聘資格。公安文職人員崗位招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,主動接受社會各界的廣泛監(jiān)督,確保招聘工作公開、透明。

  公開招聘工作各環(huán)節(jié)的具體時間、地點及其他相關(guān)信息,將通過滑縣人民政府網(wǎng)站及時予以發(fā)布。

  本次招聘由滑縣政法委負責(zé)組織實施,本簡章未盡事宜由滑縣政法系統(tǒng)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋。監(jiān)督電話: 滑縣政法紀工委0372-8125311

  滑縣政法系統(tǒng)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組

  二〇一四年九月十七日

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