為加強(qiáng)扶溝縣城市管理人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高服務(wù)質(zhì)量，提升服務(wù)水平，經(jīng)縣委、縣政府研究，決定面向社會(huì)為垃圾處理服務(wù)中心公開招聘20名工作人員。根據(jù)周人[2008]11號(hào)文件精神，結(jié)合扶溝縣實(shí)際，提出如下實(shí)施意見：

　　一、招聘原則

　　公開招聘工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競(jìng)爭、擇優(yōu)的原則，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

　　二、招聘范圍、對(duì)象及名額

　　本次招聘人員20名，其范圍、對(duì)象是符合招聘報(bào)名條件和要求的全日制普通高校本科及以上未就業(yè)畢業(yè)生，年齡在28周歲以下(1984年4月1日后出生)，專業(yè)不限。

　　三、招聘條件

　　(一)符合以下條件的人員方可報(bào)名

　　1、擁護(hù)黨的基本路線和方針政策，具有良好的政治素質(zhì)和道德素質(zhì)。

　　2、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，能勝任招聘崗位工作。

　　3、熱愛本職工作，具有刻苦耐勞精神和一定的組織協(xié)調(diào)能力。

　　4、遵紀(jì)守法、具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念。

　　(二)有下列條件之一者不能報(bào)考：

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　2、曾被開除公職的;

　　3、近三年公務(wù)員錄用考試和事業(yè)單位公開招聘考試中，因違紀(jì)受過處理的;

　　4、違犯計(jì)劃生育政策的;

　　5、法律規(guī)定不得報(bào)考的。

　　四、招聘程序

　　招聘工作按照發(fā)布信息、公開報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考核、聘用等程序進(jìn)行。

　　1、發(fā)布信息。本次招聘的原則、范圍、對(duì)象、崗位、條件、名額等均通過周口人才網(wǎng)、周口人事考試網(wǎng)、扶溝政務(wù)網(wǎng)、扶溝縣電視臺(tái)等媒體多種形式向社會(huì)公布。

　　2、公開報(bào)名。報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名進(jìn)行。

　　(1)報(bào)名時(shí)間：2012年5月2日至10日，每天上午8：00-12：00，下午14：30-17：30。

　　(2)報(bào)名地點(diǎn)：公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室(縣政府三樓人力資源和社會(huì)保障辦公室)。

　　(3)報(bào)名方法：報(bào)考人員報(bào)名時(shí)需持本人有效身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證、(2012年畢業(yè)的畢業(yè)生持學(xué)生證、學(xué)校證明、就業(yè)協(xié)議書)等相關(guān)證件原件及復(fù)印件各1份，交近期免冠同底1寸照片6張，填寫《扶溝縣事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》。

　　3、資格審查。縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組抽調(diào)業(yè)務(wù)水平高、責(zé)任心強(qiáng)的人員組成資格審查小組，對(duì)報(bào)名者的有關(guān)證件進(jìn)行認(rèn)真審查，審查合格者，發(fā)放準(zhǔn)考證。報(bào)名者所提交的個(gè)人信息資料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合職位要求或者弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消其資格。資格審查工作貫穿本次招聘全過程。

　　4、考試。考試分筆試和面試進(jìn)行，筆試和面試均采取百分制。